Konflikt als Chance
Im täglichen Miteinander sind Missverständnisse und Konflikte ein Teil unserer Beziehungen, im beruflichen oder privaten Umfeld. Um herauszufinden, worum es im Kern geht und aus belastenden oder verstrickten Situationen einen Weg herauszufinden, unterstütze ich im Konflikt-Coaching einer Partei und/oder der Moderation zwischen den Beteiligten.
Vorgehen in der Konfliktklärung
Nach einem Einstieg in das Thema schauen wir auf die jeweiligen Sichtweisen sowie die individuellen Interessen und Bedürfnisse. Ziel ist es, Lösungen zu entwickeln und Vereinbarungen zu treffen.
Der erste Schritt
In einem Erstgespräch können wir einen Einstieg in das Thema finden und einen passenden Prozess vereinbaren.